Uns als Team der APD Lydia Buchfink ist es wichtig, dass sich Menschen in unserer Einrichtung willkommen, sicher und wertgeschätzt fühlen.
Wir legen Wert auf respektvollen Umgang zwischen allen, die sich in Einzelarbeit, im offenen Treff, in Gruppen oder im Kollegium begegnen.
Wir lehnen alle Formen von Gewalt ab.
Dazu gehören auch Diskriminierung, bewertende Kommentare, Beleidigungen oder Andersbehandlung, die Menschen danach beurteilen,
- wieviel Geld sie haben
- wie sie aussehen
- ob sie psychische oder körperliche Erkrankungen haben
- wie alt oder jung sie sind
- welche geschlechtliche Identität sie haben
- wen sie lieben oder wie sie sexuell orientiert sind
- ob sie eine Migrationsgeschichte haben
- und vieles mehr
Wir als Träger stehen ein für bedingungslos gleiche Rechte für alle Menschen, dazu gehört auch:
- das Recht auf ein Existenzminimum (z.B. Bürgergeld)
- das Recht, am gesellschaftlichen Leben teilhaben zu können
- das Recht auf Gleichstellung aller Geschlechter
- das Recht auf sexuelle Selbstbestimmung
- das Recht auf Asyl
- das Recht auf Religionsfreiheit
Wir stehen ein für eine demokratische Gesellschaft, in der alle eine Stimme haben und auch Minderheiten gehört und geschützt werden. Dazu gehört auch, dass wir keine verfassungsfeindlichen Zeichen und Symbole in unserer Einrichtung dulden.
Wir stehen ein für ein solidarisches Miteinander und gegenseitige Unterstützung in- und außerhalb unserer Einrichtung.
Uns ist es wichtig, hinzuschauen, das Erleben und die Bedürfnisse von Betroffenen ernst zu nehmen, diskriminierendes Verhalten zu benennen und darauf entsprechend zu reagieren.
